役割で縛らない。
ピラミッドではなく球体のチーム。場面ごとに得意な人が前に出て、互いに支え合います。

GORACREW RECRUIT
Message
GORACREWという名前には、「娯楽」と「CREW」を込めています。同じ船に乗り、一人ひとりが役割を果たしながら、同じ目的地を目指す。その航海の途中も、ワイワイ楽しんでいこう。そんな思いでつけた名前です。
せっかくの仕事なら、楽しまなくちゃもったいない。でも、楽しいだけでは終わらせない。「面白そう」を、「ありがとう」と言ってもらえる形にする。
得意な領域はそれぞれ違っても、困っている人のために集まり、役割を越えて動く。新しい技術も面白がって取り入れ、専門性を伸ばしていく。
よく遊び、よく考え、よく作る。そんなCREWと一緒に、次の仕事をもっと面白く、そして社会をもっと面白くしたい。あなたも、この船に乗りませんか。
さあ、面白そうを仕事にしよう。
「自分の経験、活かせそう?」がパッと分かるように、関わる職種や技術とセットで紹介します。
きれいごとはナシ。
実際に働くCREWに、働き方も遊び心も、そのままに語ってもらいました。
Voice 01
PICK UP ANSWER
上流から、ぜんぶ任せてもらえた。
CREW 01
インフラエンジニア / AWS
前職はSESでサーバー保守中心。GORACREWでは新規AWS環境の要件定義から構築まで1から任せてもらい、AWS最高峰のSAPも取得(支援金10万円)。次はインフラ専門チームを自分で立ち上げたい。
Voice 02
PICK UP ANSWER
社長や副社長に、Slackでホイホイ相談。
CREW 02
バックエンドエンジニア
「モダンな開発案件も取ってきますよ」の言葉どおり、有名転職サイトや大手ゲームPFの開発へ。今は100%リモート、推し活で有給も自由。大学のサークルみたいな空気で、一人案件でも孤独じゃない。
Voice 03
PICK UP ANSWER
社長との距離は、0です。
CREW 03
エンジニア
社名に“娯楽”が入っているのが入社の決め手(娯楽が好きなので)。要件定義など未経験のタスクも裁量を持って挑戦させてもらえた。肩の力が抜けた会社で、有給は念願の台湾旅行に。
Real Talk
社員のリアルな声と、数字でわかるGORACREWをまとめました。まじめな質問も、どうでもいい質問も。
スタートはカジュアル面談。選考でもなんでもないので、気になることはぜんぶ聞いちゃってください。
カジュアル面談
選考ではありません。お互いを知る場として、気になることを気軽に聞いてください。
書類確認
経歴や経験を確認させていただきます。
オンライン面談
まずはオンラインで、働き方や案件の話をします。
対面面談
直接お会いして、相性やこれからのことを話します。
内定
条件をご提示し、すり合わせます。
入社
入社時期も相談しながら決めていきます。